8月25日，长城保安公司组织14名支队长、副支队长和中队长就公司人力资源管理制度进行培训，这是8月12日人力资源管理制度培训的补课，至此，公司涉及人力资源管理工作的管理骨干全部培训完毕。人力资源部邢罡部长从“职责分工、人员管理、考勤登记、量化考核”四个方面详细进行了授课，对如何落实好公司人力资源管理规章制度进行了说明，并针对前一阶段公司人力资源管理中出现的问题进行了讲评。勤务部冯立华部长就落...

7月29日下午，来自七个支队的32名支队长、大队长、中队长齐聚长城保安公司参加骨干集训，经过近一个月精心筹划的长城保安大讲堂正式开讲啦！集训课上，山西长城保安有限服务公司总经理张劲槐为全体骨干上了第一课，张总以“守住安全稳定底线，履行长城社会责任”为题，立足保安工作实际，详细讲解了安全的定义，围绕“保安工作如何抓安全”从人员、车辆、物品、涉水、防火、舆情、自身等七个方面进行了讲解，要求大家切...

为有效提升服务品质，强化优质服务意识、立起品质服务标准、亮好长城品牌名片，实现“提升服务品质，创好长城品牌”的目的，2021年5月15日，山西长城保安服务有限公司专题召开了品质服务讲评培训会，会议由总经理张秀君主持，品质督察部部长张劲槐对今年以来的品质服务情况进行了讲评，勤务部部长刘爱军对基层一线管理人员进行了面对面培训。会议充分肯定了公司品质服务的成效，指出：一是公司品质服务的标准确立起来...

为确保“五·一”劳动节公司各岗点勤务安全，根据公司统一安排，由勤务部牵头，各部门配合，对公司所有岗点进行覆盖式安全大排查，既强化了安全意识，又进行了查漏补缺，促进了执勤安全正规。本次排查，集中围绕“四查四看”进行，即查执勤形象，看各岗点着装...

今年以来，山西长城保安服务有限公司着眼形势发展需要，大力开展岗位练兵活动，按照多套应急救援方案、预案，每月进行训练演练，一线执勤人员的快速反应能力和应急处置能力有了大幅提高。2021年4月6日，某岗点队员王承刚在执行任务时，发现在所辖区域的...

  2021年3月28日中午13点20左右。晋阳湖支队邓午明大队长和荆福运支队长分别接到三中队下午班分队长周建忠和中队长郭天宝的电话，说有人在北部湾跳湖，邓午明大队长和荆福运支队长迅速赶到指导处置。 详细经过是，一名大同籍30岁左右的妇女...